2020惠州生育津贴发放标准

　　生育津贴的标准根据该公式来发放：

　　生育津贴=(单位上年度职工月平均工资)÷30×规定的假期天数。

　　将相关内容，代入计算后，就知道生育津贴是多少了。

　　用人单位上年度职工月平均工资，按照社会保险经办机构核定的本单位上一自然年度参保职工各月工资总额之和除以其各月参保职工数之和确定。

　　用人单位无上年度职工月平均工资的，生育津贴以本单位本年度职工月平均工资为基数计算。

　　举个例子：假设小叶单位上年度职工月平均工资是3500，小叶剖腹产生了一个小孩，产假及生育津贴该如何计算呢?

　　小叶的产假：98天+30天剖腹产假=128天

　　小叶的生育津贴：3500/30*(98+30)≈14933元

　　来源：http://rsj.huizhou.gov.cn/gkmlpt/content/3/3165/post_3165706.html#572