2022年云南婚假新规是什么？多少天？

　　云南婚假多少天2022年新规定

　　机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的工作人员登记结婚的，在国家规定的婚假外增加婚假15天;符合法律、法规规定生育子女的，除按照国务院《女职工劳动保护特别规定》休假外，女方延长生育假60天，男方给予护理假30天。

　　符合本条例规定生育或者合法收养且子女不满3周岁的，夫妻双方所在单位分别给予每年累计10天的育儿假。有两个以上不满3周岁子女的，再增加5天育儿假。

　　施行计划生育手术后，按照下列规定休假：

　　(一)放置宫内节育器的，休假7天，产假期间放置的产假顺延;

　　(二)摘取宫内节育器的，休假7天;

　　(三)施行输卵管结扎的，休假30天，产假期间结扎的产假顺延;

　　(四)施行输精管结扎的，休假15天;

　　(五)施行输卵管复通术的，休假30天;施行输精管复通术的，休假15天;

　　(六)因避孕措施失效而施行补救手术，怀孕不满4个月的，休假15天;怀孕4个月以上的，休假42天。

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