江苏男方产假多少天
符合政策规定生育子女的夫妻,男方享受护理假15天。
陪产假视作出勤,公司在规定假期内照发员工工资,不影响员工福利待遇,法定节假日不包含在陪产假中。
拓展阅读:独生子女护理假怎么休
《江苏省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》明确,独生子女父母年满60周岁后患病住院期间,独生子女每年享受5天的带薪护理假。独生子女每年享受的父母护理假可以一次性享受,也可以分次享受。
政策来源:《江苏省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》
符合政策规定生育子女的夫妻,男方享受护理假15天。
陪产假视作出勤,公司在规定假期内照发员工工资,不影响员工福利待遇,法定节假日不包含在陪产假中。
拓展阅读:独生子女护理假怎么休
《江苏省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》明确,独生子女父母年满60周岁后患病住院期间,独生子女每年享受5天的带薪护理假。独生子女每年享受的父母护理假可以一次性享受,也可以分次享受。
政策来源:《江苏省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》